登録支援機関:Registered Support Org:19登-000432
有料職業紹介:Employment Placement:09-ユ-300226
Automotive Industry

自動車産業向け
外国人材採用サービスAutomotive Industry Foreign Worker Recruitment

自動車整備・製造・板金塗装における特定技能外国人の採用を完全サポートComplete support for SSW recruitment in automotive maintenance, manufacturing, and painting

この記事をシェア / Share this page:
500+
採用実績人数
Successful Placements
150+
提携企業数
Partner Companies
95%
定着率
Retention Rate
8ヶ国
対応国籍
Countries Covered

自動車産業における
人材不足を解決Solving Labor Shortage in Automotive Industry

日本の自動車産業は、高度な技術と品質管理により世界的に高い評価を受けています。しかし、少子高齢化による深刻な人材不足が業界全体の課題となっています。

株式会社エベレストは、登録支援機関として、自動車整備、自動車製造、板金塗装などの分野において、特定技能外国人材の採用から定着まで、包括的なサポートを提供しています。

Japan's automotive industry is globally recognized for its advanced technology and quality control. However, labor shortages due to an aging population have become a critical industry-wide challenge. Everest Co. Ltd., as a registered support organization, provides comprehensive support from recruitment to retention of Specified Skilled Workers in automotive maintenance, manufacturing, and painting sectors.

即戦力人材
Skilled Workers
長期就労可能
Long-term Employment
手厚いサポート
Comprehensive Support
高い定着率
High Retention

自動車整備

Automotive Maintenance

点検・修理・車検対応

自動車製造

Manufacturing

組立・検査・品質管理

板金塗装

Body Painting

板金加工・塗装作業

品質検査

Quality Inspection

完成車検査・部品検査

自動車分野における特定技能Specified Skilled Worker Categories in Automotive

自動車産業の各分野で活躍できる特定技能人材をご紹介します

自動車整備

Automotive Maintenance

主な業務内容 / Main Tasks

  • • 定期点検・車検整備 / Regular Inspection & Vehicle Inspection
  • • 故障診断・修理 / Troubleshooting & Repair
  • • エンジン・ブレーキ整備 / Engine & Brake Maintenance
  • • 電装系統の点検・修理 / Electrical System Inspection
  • • タイヤ・ホイール交換 / Tire & Wheel Replacement
  • • オイル・フルード交換 / Oil & Fluid Replacement

求められるスキル / Required Skills

  • • 自動車整備の基礎知識 / Basic automotive knowledge
  • • 工具の適切な使用技術 / Tool handling skills
  • • 安全作業の理解 / Safety protocol understanding
  • • 日本語能力試験N4レベル以上 / JLPT N4 or higher
  • • 整備士資格(歓迎)/ Mechanic certification (preferred)

キャリアパス / Career Path

1年目:基礎整備作業 / Year 1: Basic maintenance
2-3年目:一般整備担当 / Year 2-3: General maintenance
4-5年目:専門整備士 / Year 4-5: Specialized mechanic
5年以上:リーダー・指導者 / 5+ years: Team leader
想定年収 / Expected Salary
¥2,400,000 - ¥3,600,000

自動車製造

Automotive Manufacturing

主な業務内容 / Main Tasks

  • • 車体組立作業 / Body assembly work
  • • 部品取り付け / Parts installation
  • • 溶接作業 / Welding operations
  • • 完成車検査 / Final vehicle inspection
  • • 品質管理・チェック / Quality control & checking
  • • 製造ライン作業 / Production line operations

求められるスキル / Required Skills

  • • 製造業の基礎知識 / Basic manufacturing knowledge
  • • 精密作業能力 / Precision work ability
  • • チームワーク / Teamwork skills
  • • 品質意識 / Quality consciousness
  • • 日本語能力試験N4レベル以上 / JLPT N4 or higher

キャリアパス / Career Path

1年目:基礎組立作業 / Year 1: Basic assembly
2-3年目:複雑工程担当 / Year 2-3: Complex processes
4-5年目:品質管理担当 / Year 4-5: Quality control
5年以上:ライン責任者 / 5+ years: Line supervisor
想定年収 / Expected Salary
¥2,600,000 - ¥3,800,000

板金塗装

Body Work & Painting

主な業務内容 / Main Tasks

  • • 車体板金修理 / Body panel repair
  • • へこみ・傷の修復 / Dent & scratch repair
  • • 塗装下地処理 / Paint surface preparation
  • • 調色・塗装作業 / Color matching & painting
  • • 研磨・仕上げ / Polishing & finishing
  • • 品質検査 / Quality inspection

求められるスキル / Required Skills

  • • 板金加工の基礎技術 / Basic bodywork skills
  • • 塗装技術の知識 / Painting knowledge
  • • 色彩感覚 / Color sense
  • • 細部への注意力 / Attention to detail
  • • 日本語能力試験N4レベル以上 / JLPT N4 or higher

キャリアパス / Career Path

1年目:補助作業 / Year 1: Assistant work
2-3年目:板金作業担当 / Year 2-3: Bodywork specialist
4-5年目:塗装技術者 / Year 4-5: Painting technician
5年以上:技術指導者 / 5+ years: Technical instructor
想定年収 / Expected Salary
¥2,500,000 - ¥3,700,000

自動車部品製造

Auto Parts Manufacturing

主な業務内容 / Main Tasks

  • • エンジン部品製造 / Engine parts production
  • • 電装部品組立 / Electrical parts assembly
  • • プレス加工 / Press forming
  • • 機械加工 / Machining operations
  • • 部品検査・梱包 / Parts inspection & packaging
  • • 在庫管理 / Inventory management

求められるスキル / Required Skills

  • • 製造ラインでの作業経験 / Production line experience
  • • 測定機器の使用スキル / Measuring tool skills
  • • 品質基準の理解 / Quality standard understanding
  • • 正確性と集中力 / Accuracy & concentration
  • • 日本語能力試験N4レベル以上 / JLPT N4 or higher

キャリアパス / Career Path

1年目:基礎製造作業 / Year 1: Basic production
2-3年目:機械操作担当 / Year 2-3: Machine operation
4-5年目:品質管理 / Year 4-5: Quality management
5年以上:工程管理者 / 5+ years: Process manager
想定年収 / Expected Salary
¥2,500,000 - ¥3,600,000

包括的な支援サービスComprehensive Support Services

採用前から就労後まで、登録支援機関として全面的にサポート

人材マッチング

Talent Matching

  • 貴社のニーズに合った人材選定
  • 技能評価試験合格者のご紹介
  • 面接調整・通訳サポート

ビザ申請支援

Visa Application Support

  • 在留資格認定証明書交付申請
  • 必要書類の準備・作成代行
  • 入国管理局への申請手続き

事前研修

Pre-employment Training

  • 日本語教育(N4~N3レベル)
  • 自動車専門用語の学習
  • 日本の職場マナー研修

生活支援

Living Support

  • 住居確保のサポート
  • 銀行口座開設・携帯契約
  • 市役所手続き同行

就労サポート

Employment Support

  • 定期的な職場訪問・面談
  • 労働条件の確認・相談対応
  • トラブル時の通訳・仲介

スキルアップ支援

Skill Development

  • 継続的な日本語学習支援
  • 専門技能向上研修
  • 資格取得サポート

採用までの流れRecruitment Process

お問い合わせから就労開始まで、スムーズにサポートいたします

STEP 01所要期間: 1-2日

お問い合わせ・ヒアリング

Inquiry & Hearing

貴社のニーズ、求める人材像、受入れ体制などを詳しくヒアリング

STEP 02所要期間: 1週間

人材マッチング・ご提案

Talent Matching & Proposal

条件に合った候補者をご紹介。履歴書・職務経歴書・スキルシートを提出

STEP 03所要期間: 2-3日

面接実施

Interview

オンライン面接または訪問面接。通訳サポート・質問内容のアドバイスも提供

STEP 04所要期間: 1週間

雇用契約締結

Employment Contract

労働条件の確認、雇用契約書の作成・締結をサポート

STEP 05所要期間: 1-3ヶ月

在留資格申請

Visa Application

在留資格認定証明書の交付申請。必要書類の準備から申請までフルサポート

STEP 06所要期間: 2-3週間

入国準備・来日

Entry Preparation & Arrival

航空券手配、住居確保、生活必需品の準備などをサポート

STEP 07所要期間: 継続的

就労開始・定期サポート

Employment Start & Ongoing Support

就労開始後も定期的な面談、生活相談、スキルアップ支援を継続

平均採用期間: 2-4ヶ月 / Average recruitment period: 2-4 months

よくあるご質問Frequently Asked Questions

Q1. 特定技能「自動車整備」と技能実習の違いは何ですか?

What is the difference between SSW automotive maintenance and technical intern training?

特定技能は即戦力として働けることが前提で、最長5年間の就労が可能です。技能実習は技術移転を目的とし、最長5年間ですが段階的な研修が必要です。特定技能は転職も可能で、より柔軟な雇用形態です。

Q2. 日本語能力はどの程度必要ですか?

What level of Japanese proficiency is required?

特定技能では日本語能力試験N4レベル以上が求められます。ただし、自動車整備分野では専門用語の理解も重要です。当社では就労前に業界特化の日本語研修を実施し、スムーズな業務開始をサポートします。

Q3. 受け入れ企業の条件はありますか?

Are there any requirements for accepting companies?

特定技能外国人を受け入れるには、適切な雇用条件の提供、受け入れ体制の整備が必要です。登録支援機関である当社がサポートすることで、多くの企業様が受け入れ可能です。詳しくは無料相談でご説明いたします。

Q4. 採用にかかる費用はどのくらいですか?

How much does recruitment cost?

初期費用として紹介手数料、ビザ申請サポート費用が発生します。月額では登録支援機関としてのサポート費用が必要です。給与は日本人と同等以上の待遇が義務付けられています。詳しいお見積もりについては、個別にお問い合わせください。

Q5. 住居の手配は企業側で行う必要がありますか?

Does the company need to arrange housing?

企業様での住居手配が望ましいですが、当社でもサポート可能です。社宅の提供、アパートの契約補助、初期費用の立替など、状況に応じて柔軟に対応いたします。

Q6. 途中で帰国してしまうリスクはありますか?

Is there a risk of workers returning home midway?

当社では入念な事前マッチング、継続的なフォローアップにより、定着率95%を達成しています。定期面談、母国語での相談窓口、職場環境の改善提案などを通じて、長期就労をサポートします。

自動車産業における特定技能の詳細情報Detailed Information on SSW in Automotive Industry

自動車整備分野の特定技能

自動車整備分野では、日常点検整備、定期点検整備、分解整備など、幅広い業務に従事することができます。特定技能1号の資格で最長5年間就労可能で、即戦力として活躍できる人材をご紹介します。

自動車整備士技能検定試験や日本語能力試験(N4レベル以上)に合格した優秀な人材が対象となります。当社では、採用前の研修から就労後のサポートまで、一貫したサービスを提供しています。

自動車製造・板金塗装分野

自動車製造業における溶接、塗装、組立、検査などの業務、および板金塗装分野における車体の修理・塗装作業において、特定技能外国人を採用することができます。

製造業での実務経験や技能試験合格者を中心に、即戦力として活躍できる人材をご紹介。製造業全般の採用にも対応しており、ネパールフィリピンベトナムなどアジア各国から優秀な人材を採用できます。

栃木県大田原市を拠点とした地域密着型サポート

株式会社エベレストは、栃木県大田原市に本社を置き、栃木県内はもちろん、茨城県、群馬県、埼玉県、東京都など関東圏全域の企業様に対し、自動車産業における外国人材採用支援サービスを提供しています。

地域の特性や産業構造を深く理解しているからこそ、企業様のニーズに最適な人材マッチングが可能です。現地訪問による面談、定期的な職場巡回、緊急時の迅速な対応など、地域密着型のきめ細やかなサポートを実現しています。

栃木県・茨城県・群馬県エリア対応
北関東全域をカバー
現地訪問・面談対応可能
企業様のもとへ直接訪問
24時間緊急対応サポート
トラブル時も安心
地域の公的機関と連携
行政手続きもスムーズに

自動車産業の人材不足を
解決しませんか?Let's Solve Your Automotive Industry Labor Shortage

まずは無料相談で、貴社のニーズをお聞かせください。
最適な人材採用プランをご提案いたします。

24時間
以内に初回対応
無料
初回コンサルティング
95%
定着率の実績